Найцінніший ресурс будь-якої компанії – це співробітники. Верстати не працюють без оператора, продажу не відбуваються без менеджера, транспорт не їздить без водія. Кадри вирішують все. Чим краще у Вас персонал тим успішніше Ваша компанія.
Найчастіше в нашій країні відбір персоналу – це вивчення резюме, співбесіда з HR-менеджером або керівником відділу. У рідкісних випадках додаються перевірка практичних знань і збір відгуків з минулих місць роботи. При всіх своїх плюсах – цей підхід не перевіряє “темну сторону” кандидатів. Ніхто не розповідає на співбесіді, що він захоплюється наркотиками і азартними іграми. Кандидат навмисно промовчить про те, що на минулих роботах був викритий в шахрайстві. Деяких претендентів навмисно засилають конкуренти. Звичайний підхід не зупинить таких людей. Для вирішення цієї проблеми існує – вхідне тестування кандидатів на поліграфі при прийомі на роботу (кадровий скринінг).
При правильному використанні такого інструменту, Ви отримаєте унікальний фільтр, який дозволить наймати порядних співробітників. Більш того, вхідний тест служить потужним профілактичним засобом недопущення правопорушень в майбутньому. Кандидат, який пройшов тест, буде розуміти, що Ваша компанія дуже серйозно ставиться до моніторингу корпоративної безпеки і будь-яке порушення допущене їм може бути виявлено на тесті.
Співробітники компанії PolyTest мають великий офіційно підтверджений досвід проведення тестів подібного типу. Наші фахівці працювали штатними співробітниками найбільшого банку України і проводили такі тести кожен день протягом більше 3х років. Крім того, ми проходимо щорічні курси підвищення кваліфікації організовані закордонними фахівцями і чітко дотримуються всіх міжнародних правил і стандартів. Наші фахівці використовують тільки ті методики перевірки, які дійсно працюють.
Якщо Ви хочете організувати перевірки кандидатів перед прийомом на роботу – зв’яжіться з нами. Ми розробимо тактику проведення тестів, конкретно для Вашої компанії. Ніяких шаблонів і формалізму. Ви стверджуєте підсумковий план перевірки.
Для клієнтів, з масовим набором у ми пропонуємо – абонемент. Фіксована кількість тестів за фіксованою ціною. Це значно здешевлює вартість процедури для замовника.
Не змогли знайти відповіді на свої запитання? телефонуйте і отримайте консультацію безкоштовно.
До приватної практики наші фахівці навчалися і працювали штатними поліграфологами в найбільшому банку країни.
Кожен поліграфолог практикує більше 7 років і провів більше 2000 тестів кожен.
Всі тести проводяться опробованими та валідизованими методиками по стандартам АСТМ.
У работе ми вікорістовуємо поліграф американской компании Lafayette.
Ми видаємо результат перевірки на руки клієнту відразу після закінчення тесту.
Клієнт оплачує послуги, тільки якщо отримує результат перевірки.
Вартість такого тесту 1500 гривень.
Фахівці в Києві та Дніпрі проводять тести англійською. Співробітники в Чернівцях та Харкові проводять тести із залученням перекладача.
Так. Така можливість є.
Тривалість такої перевірки в середньому 1-2 години.
Достовірність сучасних методик скринінгу становить 90 – 93%.
Так. Це можливо. Обговорюється індивідуально.
Краще попередити людини про тест мінімум за 24 години до початку перевірки.
У таких перевірках можна перевірити 8- 10 тем за одну зустріч з людиною.
Ми хочемо звернути увагу на те, що поліграфолог – це фахівець, який виявляє брехню. Ми можемо з великою часткою ймовірності визначити, що людина бреше. Інших висновків ми не робимо.